Ontdek de schoonmaak live!
En we zijn live! Met 1.500 vacatures en ‘counting’ gaat ontdekdeschoonmaak.nl de strijd aan met de arbeidsmarktkrapte in de branche. Twee online promotiecampagnes moeten zoveel mogelijk bezoekers naar de site trekken die werkzoekenden in één oogopslag de mogelijkheden in de schoonmaak laat zien.
Ilse Vanhijfte, strategisch communicatieadviseur Schoonmakend Nederland stond aan de wieg van de nieuwe website: “Ik ben enorm trots dat Ontdek de Schoonmaak live is. Het is een langgekoesterde wens om de veelzijdigheid van onze sector online in beeld te brengen en tegelijkertijd vraag en aanbod samen te brengen. Met deze site hoop ik het heersende eenzijdige beeld bij (latent) werkzoekenden over onze sector te kantelen. Onder meer door de uiteenlopende beroepen en goede arbeidsvoorwaarden die onze sector rijk is in de spotlight te zetten.”
Experts
-
-
Sylvia de Gunst
Programmamanager arbeidszaken & communicatie
Alle vacatures bij elkaar
De landelijke dekking van vacatures, gecombineerd met lokale zoekmogelijkheden, maakt het voor kandidaten eenvoudig om de juiste baan in de buurt te vinden. Sylvia de Gunst, arbeidsmarktadviseur bij Schoonmakend Nederland: “Belangrijke voorwaarde om in de schoonmaak te werken is dat het werk dichtbij huis moet zijn. Daarom laten we de vacatures op postcode zien. Inmiddels staan bijna 1.500 vacatures online. Hopelijk volgen er snel meer. Vanhijfte vult aan: “Door zo veel mogelijk schoonmaakvacatures op één plek te verzamelen, zijn we als collectief sterker dan ieder voor zich. Het geheel is meer dan de som der delen. We zetten alles op alles om deelnemers zo snel mogelijk dit voordeel te laten ervaren en hun advertentiekosten te verlagen.”
"Alle inkomsten gaan direct terug in promotie van het vak en optimalisatie van de site. Dat doet Indeed ons niet na."
Branding schoonmaakvak
Met Ontdek de Schoonmaak krijgen werkgevers er een extra wervingskanaal bij. Vanhijfte: “Door het plaatsen van vacatures op ontdekdeschoonmaak.nl hoeven werkgevers zelf niet meer te investeren in de ‘branding’ van het schoonmaakvak, maar kunnen ze hun geld direct inzetten voor promotie van hun eigen organisatie. Daarbij gaan alle inkomsten van ontdekdeschoonmaak.nl direct terug in promotiecampagnes voor het schoonmaakvak en optimalisatie van de site. Hierdoor verbetert de site zich continu en vergroten deelnemende werkgevers hun wervingspotentieel.”
Voordelen
Werkgevers krijgen een eigen werkgeverspagina met daarop al hun eigen vacatures en statistieken. De vacatures zijn eenvoudig te uploaden. Dat kan handmatig of (tegen betaling) via XML/API. Sollicitanten worden direct naar de vacaturepagina, werkenbij-site of inbox van de werkgever gestuurd, zonder extra kosten per lead.
Meedoen of meer weten?
Bezoek ontdekdeschoonmaak.nl. Meld je vacatures nu aan op ontdekdeschoonmaak.nl of neem contact op via info@ontdekdeschoonmaak.nl.
